MANAEVO
Tarifs 2026 · net de TVA

Des tarifs pensés pour les structures de petite taille

Accessibles, transparents, sans engagement de volume. À partir de 35 € par outil.

Outil Accès individuel Pack / groupe Forfait 100 passations
LEADTYPE Diagnostic du style de management 35 € 28 €/pers. 1 500 €
BOUSSOLE MANAGER Auto-évaluation des ressources managériales 35 € 28 €/pers. 1 500 €
HEPTA Profil comportemental approfondi 45–55 € 38–42 €/pers. 2 000 €
COMP4 — individuel Auto-évaluation seule (sans groupe) 35 € — —
COMP4 — groupe de 5 30 passations + 5 rapports croisés — 120 €/groupe 600 € (10 groupes)
REFMAN 360° Évaluation 360° — jusqu'à 7 évaluateurs — 90–120 €/groupe 800 € (15 groupes)
ITM Inventaire Typologique du Manager 35 € 28 €/pers. 1 500 €
RÉSISTANCE STRESS Résistance au stress managérial 35 € 28 €/pers. 1 500 €
Accès individuel Une licence d'utilisation pour une personne, incluant le questionnaire et le rapport individuel détaillé, généré immédiatement après la passation.
Pack groupe (5-10 pers.) Tarif dégressif par personne, pour une session collective (formation, séminaire managérial).
COMP4 — groupe de 5 Comprend 5 auto-évaluations avant (A1), 5 auto-évaluations après (A2), 20 évaluations croisées (chaque participant évalue les 4 autres) = 30 passations et 5 rapports individuels croisés.
Forfait 100 passations LEADTYPE, BOUSSOLE, ITM, RÉSISTANCE STRESS, HEPTA : forfait pour 100 passations individuelles (remise de 57 à 60 % par rapport à l'achat à l'unité) — adapté aux cabinets et organismes à usage régulier. COMP4 : 10 groupes (≈ 300 passations). REFMAN 360° : 15 groupes (≈ 105 passations) — remise d'environ 50 %.
Co-construction Conception d'un outil sur mesure, hors gamme assessment — tarif sur devis selon le périmètre.

Assessment centers — deux formules

Un assessment center n'est pas un questionnaire : le candidat traite des épreuves en situation, et ce sont vos évaluateurs qui observent et cotent. Le dispositif comprend le scénario complet, les épreuves, les grilles de cotation, les corrigés et le Guide d'utilisation à l'usage des évaluateurs. Le prix dépend d'une seule question : conservez-vous le dispositif, ou l'utilisez-vous le temps d'une campagne ? Chaque assessment est conçu pour un type de fonction et un contexte donnés ; d'autres déclinaisons sont en préparation, et une mise en situation peut être construite sur votre propre métier. La méthode et les trois déclinaisons →

  Ponctuel
le temps d'une campagne		 Dispositif conservé
version dédiée, usage libre
Mise en service Version dédiée du dispositif, paramétrage, remise du Guide — une fois — 1 200 €
Adaptation à votre référentiel Vos compétences intégrées aux grilles, jeux de rôle réécrits sur votre contexte — option — + 800 à 1 300 €
ASSESSMENT INDUS Manager opérationnel — 3 épreuves : corbeille, étude de cas, jeu de rôle 300 €/candidat 150 €/candidat
ASSESSMENT SERV Manager de proximité — 4 épreuves : corbeille, étude de cas, 2 jeux de rôle 320 €/candidat 170 €/candidat
ASSESSMENT CS Chef de service — 5 épreuves : analyse stratégique, corbeille, restitution, soutenance, entretien collaborateur 400 €/candidat 250 €/candidat
Prise en main des évaluateurs Demi-journée à distance — observation, cotation, confrontation des niveaux — option 900 € 900 €
Laquelle choisir ? Le point de bascule est à 8 candidats

En dessous de huit candidats, la formule ponctuelle revient moins cher : trois candidats coûtent 900 €, contre 1 650 € en dispositif conservé. Au-delà, l'inverse : quinze candidats coûtent 4 500 € en ponctuel, contre 3 450 € en dispositif conservé — et vous gardez l'outil. Nous vous indiquons la formule la plus avantageuse au vu de votre volume, pas la plus chère.

Formule ponctuelle Vous utilisez une version de notre rotation, le temps de votre campagne. Le dossier candidat et les documents d'épreuve vous sont remis en PDF nominatif ; les grilles de cotation et les corrigés se consultent dans votre espace évaluateur pendant la session. Aucun frais d'entrée, aucun engagement.
Dispositif conservé Vous recevez une version dédiée, écrite pour vous et retirée de notre rotation — c'est ce qui garantit qu'aucun de vos candidats ne pourra en avoir eu connaissance par ailleurs. Vous l'utilisez librement, à votre rythme, sans limite de durée. La mise en service couvre l'écriture de cette version.
Ce qui reste chez MANAEVO Les instruments de cotation — référentiel détaillé, descriptions de niveau, corrigés — restent accessibles dans votre espace évaluateur et ne sont pas cédés. C'est la contrepartie d'un prix par candidat très inférieur à celui d'un cabinet, qui facture entre 1 500 et 3 000 € la même prestation.
Pas d'essai gratuit en libre-service Ces outils ne se découvrent pas seul : nous vous en faisons la démonstration et vous conseillons la formule adaptée. Écrivez-nous.
Cette grille en PDF, avec le comparatif des outils

Le catalogue 2026 reprend ces tarifs et y ajoute un tableau qui compare les outils de la gamme — utile pour arbitrer, ou pour transmettre à un décideur.

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